Chomage au Maroc

réponse à des annonces dans les journaux ; les recherches par relations

personnelles. la recherche de terrains, d’immeubles de machines, ou

d’équipement pour créer une entreprise personnelle ; les démarches pour

obtenir des ressources financières ; des permis et licences, etc.

·La définition du chômage selon le haut commissariat au plan :

« Chômeurs » : la population active en chômage est constituée de

personnes âgées de 15 ans et plus, et qui n’ont pas une activité

professionnelle et qui recherchent activement un emploi.

Le concept du chômage, est fondé sur quatre critères. Ne sont

chômeurs, que les personnes qui, au moment de l’enquête, sont à la

fois :

En age d’activité (15 ans et plus) ;

Sans travail ;

A la recherche d’un travail (c'est-à-dire qui ont pris des

dispositions appropriées pour chercher un emploi) ;

Disponible pour travailler.

La notion de recherche d’empli est utilisée, au sens large, dans les

enquêtes. Il est demandé aux enquêtés n’ayant pas une activité

professionnelle, les raisons pour lesquelles ils ne cherchent pas

activement un emploi. Ainsi, sont considérées «chômeurs », les

personnes qui, en plus des critères cités ci-dessus :

Ont une promesse d’embauche ;

Attendent une réponse de l’employeur ;

Croient que le travail est indisponible dans leur localité de

résidence ;

Déclarent ne pas avoir le niveau scolaire, de formation, de

qualification ou d’expérience nécessaire pour accéder à un emploi ;

Sont trop jeunes ou trop âgées pour être embauché par les

employeurs ;

Ont un handicap personnel pour trouver un emploi.

a) La crise économique :

Le chômage évolue à l'inverse de la croissance :

-si la croissance baisse, alors le chômage progresse,

-si la croissance monte, alors le chômage baisse.

Les entreprises licencient pour réduire leur coût de production :

Quand elles sont en difficulté :

· baisse de leur carnet de commande,

· concurrence très forte

b) La pression démographique :

Une population jeune qui connaît une explosion démographique

demande la création d’important poste de travail et donc des

investissements créateur d’emploie considérable. Si on n’a pas les

moyens d’effectuer ces investissements la majorité de la population

active serait en chômage. C est le cas des pays en voie de

développement.

c) La substitution du capital au travail :

Le chômage ici résulte du progrès technique qui remplace

l’homme par la machine se qui entraîne une insuffisance et un manque

d’offre d’emploie.

I I I . Les causes du chômage :

I V .

I V . Les différents types du chômage :

Chômage conjoncturel : c’est un chômage lié a une baisse de

l’activité économique a court terme ;

 Chômage structurel : il est durable l’appareil productive est

incapable de répondre à l’offre du travail. Il est fréquent dans les pays

sous-développés ;

Chômage t echni que : est dû a une i nt errupti on du processus t echni que

de production, c’est lorsqu’une entreprise réduit son activité au-dessous de

l’horaire légal ou arrête momentanément tout ou une partie de son activité

;

Chômage saisonnier : est liée a certaines activités qui fluctue

selon les période de l’année ;

Chômage technologique : dû a la substitution du facteur capital

au travail ;

Chômage déguisé : il désigne les emploi dont la productivité

est très faible ;

Chômage volontaire : c’est quand la situation du chômage

est selon le propre choix du chômeur ;

 Chômage d’incohérence : est provoqué par l'inadéquation entre les

qualifications des demandeurs d'emploi et les profils des postes proposés

par les recruteurs. Actuellement, certains secteurs d'activités ont du mal

à trouver du personnel qualifié alors que les chômeurs sont nombreux.

V . Le chômage dans le monde :

A cause de la crise économique, le nombre de chômeurs est

passait à 30 millions en 2009 contre 18 millions il y a seulement deux

ans. Le constat est dressé par le BIT dans son rapport annuel paru le

28 janvier.

En 2008 l’Afrique du Nord et le Moyen-Orient enregistraient

toujours les plus hauts taux de chômage avec respectivement 10,3 et

9,4%. Le Maroc a enregistré, selon les chiffres officiels, un taux de

9,8% durant l’année. L’Europe centrale et du Sud-est (hors UE) et

l’Afrique subsaharienne arrivent en deuxième position avec 7,9%

suivies de l’Amérique latine avec 7,3%. Avec 3,8% l’Asie de l’Est a

enregistré le taux le plus bas suivie par l’Asie du Sud et l’Asie du Sudest

et le Pacifique avec respectivement, 5,4 et 5,7 %.

En comparaison avec 2007, la plus forte hausse du taux de

chômage a été observée dans les économies développées et l’Union

européenne (UE) passant de 5,7 à 6,4%. Le nombre de chômeurs a fait

un bond de 3,5 millions en un an pour atteindre 32,3 millions en 2008.

Selon l’étude, l’Afrique subsaharienne et l’Asie du Sud sont

toujours des régions ayant les plus fortes proportions de travailleurs

pauvres du globe. S’il est vrai que la tendance est en recul ces dix

dernières années, ils n’en reste pas moins que près de 4/5 des

employés étaient encore classés comme travailleurs pauvres dans ces

régions en 2007.

V I L. e chômage au Maroc :

Evolution du taux de chômage par milieu de

résidence

Comme dans de nombreux pays en développement le chômage

déclaré au Maroc est essentiellement un phénomène urbain. En 2000,

le taux de chômage urbain a été de 21,4 pour cent contre 15,9 pour

cent en 1990. En 2000, ceci équivaut à une population de 1,1 million

de chômeurs par rapport à une population active de 5,4 millions. Les

jeunes (15-24 ans) sont particulièrement exposés au chômage dans les

zones urbaines, avec un taux supérieur à 30 pour cent depuis le début

des années 90. Tandis que le taux de chômage des individus sans

instruction est relativement faible (12,2 pour cent en 2000) et fluctue

de façon significative avec l'activité