Dossier Gestion

Le Week-end ? Non

Mes loisirs

Mes loisirs sont sortir avec mes amis, faire la fête, faire de la moto, du vélo de temps en temps et les jeux vidéo.

Présentation du dossier professionnel

Thème 1.1 Le secteur professionnel de la maintenance sur matériels agricole

La maintenance des matériels, c'est l'entretien et la réparation des matériels, machines et engins agricoles.

Ces matériels, dotés de technologies de pointes, nécessitent des entretiens et des révisions périodiques. En cas de panne sur le matériel, le mécanicien procède au diagnostic et à la réparation. Ces opérations sont réalisées selon le cas en atelier ou chez le client.

Les différents métiers disponible a la sortie du bac sont : Technicien Réparateur en Machinisme agricole, Mécanicien spécialisé.

Les différente modalités de validation des compétences sont : Il faut savoir Effectue un diagnostique de panne, réparé, il faut aussi savoir accueillir le client pour réceptionné le matériels. Savoir faire un devis de réparation, une facture un OT.

Les diplômes proposés pour cette formation sont, un CAP Mécanique Agricole en deux ans, un Bac Professionnels Maintenance des matériels en 3ans, un BTS Agroéquipements en deux ans et soit un ATS (classe préparation aux grandes écoles spéciales pour techniciens supérieurs), effectué en un an ou une License Professionnelle en 1 an.

Les métiers disponible après un bac professionnels MM sont technicien –réparateur de matériels agricoles.

BAC PROFESSIONNELS -> BTS -> ATS ou License Pro

BAC TECHNOLOGIQUE -> BTS -> ATS ou License Pro

BAC SCIENTFIQUE -> BTS-> ATS ou License Pro

Ressources : Internet, Site officiel de lycée, Onisep.

Thème 2.1 la recherche d’emploi

Les indicateurs du marché du travail sont :

Taux d'emploi (taux d'occupation) : nombre de personnes actives occupées en pourcentage de la population totale (d'âge actif).

Taux d'activité : population active (personnes occupées et chômeurs) en pourcentage de la population totale (d'âge actif).

Taux de chômage : nombre de chômeurs en pourcentage de la population active (ensemble des personnes occupées et des chômeurs).

Démarche de recherche d’emploi :

* Consultez et analyser les annonces et les offres

* Ce présenté à L’ANPE et dans des agences d’intérims

* Déposé un Cv et une lettre de motivation dans les entreprises proches

Analyse d’une offre d’emplois

Il s’agit d’une offre d’emplois proposé par l’entreprise Euralis situé a Lescar (64) , cette offre un et CDD de 9 mois a 35H par semaine, il n’est pas demandé d’avoir d’expérience professionnelle mais requière une qualification de technicien agricole.

Curriculum Vitae

Cxn 17 ans

LD « Bxe » Célibataire

4xns

Tél. : x

FORMATION

2011-2012 Terminale BAC PRO MM option MA

2010-2011 Première BAC PRO MM option MA

2009-2010 Seconde BAC PRO MM option MA

2008-2009 Troisième MDP6

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

J’ai effectué plusieurs stage dans différentes entreprises pour une duré totale de 21 semaine divisé en 5 périodes.

* Agent New Holland, Jean pierre Fiorot, Gontaud de nogaret

* Espier, concessionnaire Landini, Jésus Espier 22400 Monzon Espagne

* Chambon New Holland Sainte Bazeille 47180

Durant ces période de stage j’ai effectué différents travaux comme :

* Réparation et analyse de système mécanique, moteur et hydraulique.

* Dépannage sur matériels agricole, télescopique et tractopelle.

Diplômes obtenues :

* CAP Maintenance des Matériels Agricoles.

* Brevet des collèges

Informations complémentaires

Titulaire du permis A1

Loisirs : Moto de cross et route, les sorties entre amis.

La lettre de motivation

Cx

Tonneins, le 25/01/12

Chambon New Holland

RN 113 Av Général de Gaule

47180 SAINTE BAZEILLE

Monsieur

Thème 4.3 La création d’entreprise et la reprise d’entreprise

L’esprit d’entreprise c’est se lancer dans une nouvelle activité, dans la création ou la reprise d’une entreprise, c’est avoir « l’esprit d’entreprendre ». Mais c’est-ce que cela signifie ? Voici quelques réponses a cette question posé a des chefs d’entreprises :

* C’est avoir envie d’allez de l’avant, de créer d’innover, d’initier !

* C’est avoir envie de faire !

* C’est être visionnaire !

* C’est aimer prendre des risques !

Lors d’une création ou d’une reprise cela s’effectue en plusieurs phase :

* Délimiter les composantes de l’idée

* Délimiter le marché visé a priori

* Décrire très précisément le projet

* Collecter les informations essentielles au projet

* Solliciter avis et conseils sur le projet

* Analyser les contraintes du projet

* Définir très clairement le projet

* Vérifier le réalisme du projet

La personne créatrice d’entreprise en France a le choix entre différentes formes juridiques, dont les principales seront présentées ici:

* L’entreprise individuelle (EI)

* La société