GESTION DE PROJET dissertations et mémoires
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LES GRANDES FONCTIONS DE LA GESTION
Université des Antilles-Guyane Faculté des Sciences Juridiques et Economiques de la Guadeloupe LES GRANDES FONCTIONS DE LA GESTION Licence éco-gestion 1ère année. Année universitaire 2013-2014 Volume horaire : heures Equipe pédagogique : * Monsieur Joël RABOTEUR : Cours et TD Objectifs : L’ambition de ce cours est de donner aux étudiants les éléments théoriques concernant les différents aspects du fonctionnement des entreprises. En second lieu, l’objectif est de mettre à leur disposition les outils et
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Gestion de Trésorerie cas
Gestion de Trésorerie Vendredi 28 Novembre 2014 Société GIN Budget mensuel de trésorerie pour le période Janvier-Février-Mars Approche par les Flux (encaissements/décaissements) et par les Bilans BILAN au 31 Décembre 2014 en milliers d'Euros de la société GIN ACTIF PASSIF BRUT Amort Cumulés NET Capital Souscrit non Appelé 1500 Immobilisations incorporelles 3 220 1 450 1 770 Capital Social 10 500 Immobilisations corporelles 19 000 5 000 14 000 Réserves 12 930 Immobilisations financières 1
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Le projet CDI
j'aime bien ainsi tourner autour de l'idée de l'accès : donner accès ou accéder à des gisements d'information. Et sur ce plan, l'Internet a été un formidable catalyseur Expliquer comment je suis venue à m’intéresser à l’information, CDI Mon parcours universitaire n’a pas commencé par l’apprentissage des techniques documentaires mais par l’apprentissage des langues étrangères, l’intérêt pour les systèmes d’information est venu petit à petit. Après avoir décidé de vivre au Portugal, j’ai décidé de
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Management des projets, généralités et définitions
1 er partie : Introduction : généralités et définitions Chapitre 1 : Définition et caractéristiques d’un projet A-Définition d’un projet Un projet vise à répondre à un besoin, sous des contraintes pour obtenir la satisfaction du client. 3 définitions du projet : -Origine latine du verbe projecta signifiant « se jeter en avant ». -Selon l’Afnor, un projet se définit comme une démarche spécifique, permettant de structurer méthodiquement une réalité à venir. Il est définit
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Comptabilité de gestion.
Comptabilité De Gestion SEMESTRE 2 AMPHI N° 1 I. Pourquoi une comptabilité de gestion ? Le manager d’une entreprise doit se procurer des ressources : · Techniques · Financières · Humaines A) 4 activités principales 1. Planification Il s’agit pour le manager D’organiser l'entreprise (qui fait…quoi pour…quand). Fixer des objectifs (chacun sait ce qu’il a à faire) Spécifique Mesurable Atteignable Réalisable Temporaire 2. Organisation DÉTERMINER les taches à accomplir COORDONNER les différentes taches METTRE EN
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Gestion de la paie
Gestion de la paie Daniel.grignard@cmp.u-nancy.fr Chapitre 1 : montant et paiement du salaire 1. Fixation du salaire La rémunération à verser au salarié résulte de sources diverses : * La loi * Les conventions collectives : au niveau de la branche professionnelle (elle s’adresse à tous les acteurs d’une branche professionnelle) * accords collectifs : au niveau de l’entreprise * Le contrat de travail * Les usages * Les recommandations patronales * Les décisions unilatérales
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Projet de création d'entreprise.
Introduction La création d'une entreprise est la concrétisation et le soutien d’une idée, qui va faire l’objet d’une source financière. Le concept de passer d’un salarié vers un dirigent d’entreprise ne se manifeste qu’au sein d’un Leader dynamique et courageux, ainsi que la continuité d’un projet est généralement entre les mains d’un vrai patron, peux être que nous assistant à la création d’une nouvelle entreprise, mais elle dispose d’un atout important pour sa continuité, on
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Projet solidaire avec "les amis de Fort-Dauphin"
Projet solidaire avec « Les amis de Fort-Dauphin » ITEP Léon Marron Unité de vie « Le Manoir » De 2015 à 2017 SOMMAIRE 1. L’association « Les amis de Fort-Dauphin » 2. Objectifs de ce projet solidaire 3. Date du projet 4. Jeunes concernés 5. Déroulement des actions 6. Budget prévisionnel 1. L’association « Les amis de Fort-Dauphin » Cette association a été crée en février 2006 à Oissel. C’est une association humanitaire qui
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Monographie DC3 projet d'animation
DRJSCS Occitanie 1° J'exerce les fonctions d'Aide Médico-Psychologique au sein d'un EHPAD, accueillant 82 personnes dont 14 personnes dans une unité pour personne désorientée de type Alzheimer. La structure accueille des personnes autonomes, semi-autonomes ou dépendantes en hébergement permanent ou en court séjour dont la plupart sont en provenance de la proximité des quartiers environnants. La structure accueille des personnes dont la fourchette d’âge se situe entre 70 /100 ans. Dans son projet d’établissement, la
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Projet d'animation, bougies parfumées pour Noël
Carboni Cindy IREIS de la Loire DC3 Animation de la vie sociale et relationnelle « Bougies parfumées aux senteurs de Noël » DEAMP Session 2017 Présentation du service J'effectue mon stage dans un IME, qui a une capacité d'accueil de 40 enfants polyhandicapés, âgés de 3 à 20 ans. L'établissement fonctionne en semi internat du lundi au vendredi. Les enfants sont répartis en 6 groupes . Les trois premiers accueillent les enfants de 3 à
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La gestion de trésorerie
Introduction L’activité économique d’une entreprise et les décisions financières qu’elle génère, telles que les investissements et les financements, ont un impact certain sur la trésorerie. L’ensemble des mouvements monétaires transitant dans l’entreprise influe sur son volume et par conséquent sur la liquidité et la solvabilité de l’entreprise. La notion de trésorerie peut être analysée selon deux différentes approches, l’une statique, termes de stocks à un moment donné, l’autre dynamique, en termes de flux sur une
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Proposition de stage – UFR Droit – Economie - Gestion
Proposition de stage – UFR Droit – Economie - Gestion Cette fiche doit être complétée par le futur stagiaire, signée par l’enseignant référent et envoyée par mail à votre secrétariat pédagogique : Licence Droit : licence-droit.jean-monnet@u-psud.fr Licence Economie et Gestion : licence-economie-gestion.jean-monnet@u-psud.fr Masters Droit : master.droit-prive@u-psud.fr master.notarial@u-psud.fr master.social@u-psud.fr master.droit-affaires@u-psud.fr master.droit-public@u-psud.fr master.PI-numerique@u-psud.fr master.droit-europeen-international@u-psud.fr Masters Economie et Gestion (hors Apprentissage) : master.finance@u-psud.fr master.management-strategique@u-psud.fr master.economie@u-psud.fr master.innovation@u-psud.fr master.sciences-sociales@u-psud.fr Réservé à l’administration Fiche reçue le : Organisme/service/contacts créé dans Pstage
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Examen intra Gestion de commerce du détail
Question 1 Environnement externe: D’un point de vue social, le style de vie des consommateurs a un impact important sur les ventes. En effet, la population a pour habitude de se rendre dans une épicerie pour acheter de la nourriture. Il ne sera donc pas dans leurs habitudes d’acheter d’autres produits par la suite. Ils achèteront peut-être des articles à bas prix comme une brosse à dents ou des fleurs, mais ne se tourneront vers
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ADM - Gestion des RH
Question 1. Non, la gestion des carrières telle qu’elle est définie traditionnellement ne pourrait encore s’appliquer dans l’entreprise TB. Dans les organisations, la gestion des carrières regroupe les activités et les processus, instaurés par l’employeur, afin de faciliter l’évolution professionnelle des employés de l’entreprise. La gestion des carrières est ordonnée autour de l’interface des besoins individuels et organisationnels. Au niveau organisationnel, les activités de gestion des carrières consistent à harmoniser les mouvements de planification et
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Gestion de la relation client D2 bts tourisme
« Le Petit prince Masai » « L’Empreinte du Lionceau » Points forts Points faibles Points forts Points faibles Tout compris : pension complète et boissons 18 participants maximum Activités spécialement pour les jeunes Départ uniquement de Paris Jours détente (spa, ...) « Haut de gamme » 7ans minimum pour les enfants Diversité des paysages et des régions 7 ans minimum pour les enfants Hôtel « haut de gamme » Adapté aux familles Seulement
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Projet de stage d'éducateur spécialisé
Guibert Mathilde Promotion : Educateur Spécialisé 2016 -2019 DC 3 : Communication professionnelle en travail social DC 3-2 Coordination – élaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs Module 8 : « De l’information à la communication » Référent professionnel : Franck HERVIAUX Formateur référent : Nathalie DEROO MANACH les ITEP. ________________ L’écrit Le contenu Le destinataire Le projet personnalisé d’accompagnement Le projet personnalisé d’accompagnement est l’écrit professionnel majeur au sein de l’ITEP, avant
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Pourquoi réintroduire le métier au cœur de la gestion contemporaine?
Pourquoi réintroduire le métier au cœur de la gestion contemporaine? Depuis des temps immémoriaux les hommes s’adonnaient à plusieurs activités qui nécessitaient une forme de gestion empirique. A titre d’exemple nous pouvons citer : la planification de la migration, l’organisation des campements, la gestion de la vie de la caverne, l’organisation de la chasse, le contrôle de l’apprentissage de la pêche, etc. Toute cette dynamique était inscrite dans un contexte où la priorité n’était pas
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Mémoire, rapport de projet.
Ce qu’on a fait ? * Détection d’obstacles * Déplacement * En particulier, la détection * Utilisation du sonar * Test avec bumper * Test avec la fonction avoid obstacle * Test la fonction external collision * Test avec les caméras * Réalisation du film du projet * Rédaction du script * Montage du film Problèmes rencontrés : * Sonar * Disponibilté des robots * Bumper * Caméra * Avoid Obstacle * Set External Collision
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Projet interdisciplinaire: réalisation d'un système de commande et de détection pour portail automatique
Projet Interdisciplinaire : Réalisation d''un système de commande et de détection pour portail automatique Le contexte : Nous avons remarqué qu'il était parfois gênant d'aller ouvrir son portail lorsqu'il pleut, et c'est pour cela qu'il peut être avantageux de pouvoir le contrôler à distance lorsque que quelqu'un veut sortir ou entrer. Par exemple, des invités ont besoin de descendre de leur voiture et d'aller se poster à l'interphone pour signaler leur présence, ce qui est
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Management: les groupes et la gestion des conflits
Les groupes et la gestion des conflits 1. Les différents types de groupes 1. Définitions Un groupe possède trois caractéristiques majeures (qui permettent de le définir en psychologie sociale). Le groupe est constitué par un ensemble d’individus. Ces individus sont en interaction (distinction groupe/foule et interactions : coopération/conflit). Ils poursuivent un objectif commun (objectif explicite ou non). 1. Formation des groupes Le besoin de socialisation et la motivation qui motive la formation des groupes. 1.
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SocGen, ADM 2006, les systèmes d'information de gestion
ADM 2006 Les systèmes d’information de gestion Feuille d’identité Travail noté 2 SÉRIE ____ Consignes : 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Rédigez votre travail à partir de la page suivante. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon: ADM2006_TN2serie__VotreNom. 4. Utilisez le dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. NOM PRÉNOM NUMÉRO D’ÉTUDIANT TRIMESTRE ADRESSE CODE POSTAL TÉLÉPHONE DOMICILE TÉLÉPHONE TRAVAIL CELLULAIRE NOM DE LA PERSONNE TUTRICE DATE D’ENVOI Réservé
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Gestion du Stress, note de synthèse
NOTE DE SYNTHESE UNITE LIBRE : GESTION DU STRESS Cette note sera décomposée en deux parties, la première sera un résumé du cours et la deuxième une projection plus personnelle de ce que m’apporte l’étude de cette unité. I : Résumé du cours : Cette unité permet de comprendre ce qu’est le stress et quelles en sont les origines, ainsi que de proposer des solutions pour le gérer et adapter sa communication afin d’en limiter
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Projet de développement d'application pour tatoueur
Couples tatoués / Didier et Véronique / Life Under My Skin: SkinK. ________________ CONTEXTE Une Idée_ SkinK lance une opération unique entièrement digitale et mobile, visant à regrouper le large éventail que sont les salons de tatouages et les tatoueurs indépendants. Mettant en avant l’expertise de jeunes passionnés de tatouage afin de garantir un point de contact facile, efficace et de qualité entre ces derniers et leurs clients potentiels. La création de notre application SkinK
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Brevet de technicien supérieur « comptabilité et gestion des organisations »
A.P.S. BRICO ________________ BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR « COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS » FICHE D’ACTIVITÉ NOM et prénom du candidat : Centre d’évaluation : Lycée ACTIVITÉ N° 5 INTITULÉ DE L’ACTIVITÉ : La gestion des commandes et des représentants. Durée : 9 heures Objectifs de l’activité : - Traiter la gestion des commandes et des représentants - Informatiser le calcul du coût direct pour chaque représentant - Comparer la formule actuelle avec deux solutions
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E6 CONDUITE DE PROJET COMMERCIAUX
INTRODUCTION: Finalités, objectifs c1 : exploitez et partager l'information commercial c11 : se situer dans le systeme d'information de l'entreprise c12 : produire une information de bonne qualité c13 Partage de l'information en réseaux c2 Organiser et planifier l'activité commerciale c222 : construire une organisation c4 : Prendre des décision commerciales c 41 : délimiter le cadre décisionnel c 42 : anticiper et réagir 1. Dossier support de l'épreuve 1.1 le dossier du candidat comprend
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