DissertationsEnLigne.com - Dissertations gratuites, mémoires, discours et notes de recherche
Recherche

Gouvernement D Entreprise General Electric dissertations et mémoires

Recherche

Dissertations gratuites et de Recherche : 946 Gouvernement D Entreprise General Electric dissertation gratuites 301 - 325

Dernière mise à jour : 2 Octobre 2015
  • Création d'entreprise

    des conseils à l’implantation et sur la pratique des affaires peuvent être obtenus auprès de la Mission Economique, de la Chambre de Commerce Franco-Marocaine (CFCIM) et des Conseillers du Commerce Extérieur. Pour en savoir plus : Le guide « s’implanter au Maroc » disponible à la librairie du commerce international – Ubifrance 10 av. d’Iéna 016 Paris Tél : 01 40 73 34 60 Fax : 01 40 73 31 46 Consulter sur notre

    1 664 Mots / 7 Pages
  • L'entreprise et la fidelisation client

    l; - Le niveau responsable : le vendeur téléphone au client quelque temps après le service fourni pour vérifier de sa satisfaction. Toute suggestion d'amélioration ou mécontentement est enregistrée; - Le niveau proactif : le vendeur appelle le client de temps en temps pour s'imprégner de ses réactions et de ses suggestions quant à la qualité du service (Exemples: relation directe commercial/client...) - Le partenariat: l'entreprise est en contact permanent avec le client pour améliorer

    2 553 Mots / 11 Pages
  • Stage d'immersion en entreprise

    rs d’accès, moteurs de recherche, sites marchands « B to C », éditeurs de solutions e-commerce, agences de conseil en marketing interactif, hébergeurs, … Ce dernier secteur est le secteur phare de la société. Blue Search Conseil offre ses services aussi bien à des grands groupes détenant une activité Internet, qu’à des « pure players » (sociétés n’existant que sur la Toile). En tant que cabinet de conseil RH, Blue Search Conseil offre aujourd’hui à

    3 574 Mots / 15 Pages
  • L'appréciation des performances en entreprise

    résultats qu’il fournit. Il faut donc évaluer le salarié par rapport à ce qu’il est et non par rapport à ce qu’il fait ; Cela doit passer par une évaluation objective laissant de coté les qualités personnels du salarié ou ses qualités intrinsèques par exemple. Pour que le système d’évaluation soit efficace il doit donc remplir certaines conditions comme l’objectivité, la simplicité, la compréhension facile pour tous ou encore l’utilisation de termes positifs. Pour évaluer

    1 431 Mots / 6 Pages
  • Dissertation de culture générale

    ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ PRÉFACE L’honneur qui peut vous être fait par une demande de préface pour un manuel de culture générale ne va pas sans une interpellation quant à la signification de ce qu’est vraiment la culture générale (mais peut-être devrionsnous écrire « Culture Générale » ?). Risquons-nous à énoncer qu’il n’y a pas de définition de la culture générale, au sens où il y a pléthore en

    9 736 Mots / 39 Pages
  • Dans un ouvrage général sur le théâtre de Jean Duvignaud et Jean Lagoutte, il est écrit que le vrai public est celui qui va au théâtre pour « passer une soirée ». Le théâtre est-il un divertissement ? Peut-il présenter

    e succès au XIXème siècle du roman de Dumas fils monté pour le théâtre) * « Happening »: défoulement collectif. II. Ne doit-on pas cependant distinguer des types de théâtre, avec des objectifs multiples qui parfois se conjuguent ? A. La fonction « cathartique » du théâtre, et surtout de la tragédie antiques Liée au départ au rituel dionysiaque, (Dionysos, puis Bacchus, dans la culture latine : dieux du vin, célébrés par de grandes fêtes

    1 142 Mots / 5 Pages
  • Corrigé Telemarket Management Des Entreprises

    être performante. | | |Ces FCS sont différents d'un marché à l'autre. Citons quelques exemples: | | |- la communication pour le lancement des nouveaux numéros de renseignements | | |- la rapidité de livraison pour la vente par correspondance | | |- le nombre de références pour des magasins spécialisés dans la vente de livres anciens | | |- la recherche et développement pour les acteurs de la nouvelle économie | | |- etc.

    3 980 Mots / 16 Pages
  • Démarche générale audit

    adéquation avec la stratégie poursuivie ? PILOTES E-Qui est responsable de la production? E-Comment pilotez-vous la production? ------------------------------------------------- F-Comment répartissez-vous les tâches? F-Comment sont transmises les consignes? F-Y-a-t-il des documents de retour d'information sur les indicateurs auprès des acteurs? ------------------------------------------------- S- Comment évaluez-vous votre pilotage? S- Quels critères peuvent vous faire changer de méthode de pilotage? RISQUES E - Quels sont les risques liés à la production? (accident du travail, rupture d'approvisionnement, panne machine, …)

    797 Mots / 4 Pages
  • Analyse diagnostic de l'entreprise

    design * L'étendue de la gamme * Le degré d'ancienneté du produit. * Pourcentage des produits fabriqués par l'entreprise elle par rapport aux marchandise revendus * … c- Distribution * L'organisation de la distribution * Le potentiel de distribution * Les circuits et canaux de distribution * Force de vente * Les services livraison * La logistique externe * L'implantation par rapport aux consommateurs * La gestion des stocks * Le transport d- Communication

    994 Mots / 4 Pages
  • Code général des impôts 2011

    t été codifiées dans un seul texte les dispositions relatives à l’assiette, au recouvrement et aux procédures fiscales en matière d’impôt sur les sociétés (I.S.), d’impôt sur le revenu (I.R.), de taxe sur la valeur ajoutée (T.V.A.), des droits d’enregistrement (D.E.), des droits de timbre (D.T.) et de taxe spéciale annuelle sur les véhicules automobiles (T.S.A.V.A.). Ce code met ainsi fin à la dispersion des mesures fiscales à travers une multitude de textes et prévoit

    9 518 Mots / 39 Pages
  • Management des entreprises

    prise, l’entrepreneur rachète une entreprise existante (soit parce qu’elle a connue des difficultés financières, soit en raison du départ à la retraite des dirigeants, ou encore dès lorsqu’il y a un changement stratégique du groupe qui se sépare d’une branche d’activité). - La réactivation d’entreprise, c’est – à – dire que l’entreprise existe déjà mais elle n’est pas développée et l’entrepreneur va lui donner un nouvel essor. - L’essaimage, le salarié d’une entreprise, crée sa

    474 Mots / 2 Pages
  • La convergence des systèmes nationaux de gouvernance : une perspective contingente Gérard CHARREAUX

    admis en relation avec la mondialisation figure la convergence des systèmes nationaux de gouvernance (désormais SNG) vers le modèle associé aux pays anglo-saxons. Cette hypothèse de convergence repose habituellement sur l’argumentation suivante. Sous l’accroissement de la pression concurrentielle associé au processus de mondialisation, les SNG seraient condamnés à évoluer de façon à permettre aux entreprises qu’ils encadrent de rester compétitives vis-à-vis de leurs concurrentes anglo-saxonnes, cette compétitivité des entreprises nationales entraînant, par agrégation, celle

    7 033 Mots / 29 Pages
  • Droit constitutionnel le président de la république et le gouvernement

    entre de tous les mécanismes institutionnels et Politiques. Le changement du mode d'élection du Président de la République après le référendum de 1962, est l'un des fondements de cette présidentielialisation. Elu au suffrage universel directe, il dispose d'une prééminence que nul ne peut lui contester. Le Président de la République est ainsi doté de pouvoir conséquents, et surtout d'une fonction supérieure due à la qualité d'arbitre qui est lui désormais reconnue dans l'article 5 de

    1 914 Mots / 8 Pages
  • En quoi la communication externe améliore-elle l'image de marque d'une entreprise ?

    ie d'identification par un packaging attractif : les banques n'en utilisent pas. Les moyens de se démarquer sont donc plus restreints dans ce secteur. Certaines préfèrent vanter les avantages de leur produit sans artifice. D'autres décident de ne pas communiquer uniquement sur leurs services, mais aussi sur leur entreprise. Ainsi, il semble intéressant de s'interroger sur la cohérence de leur communication externe. En effet, l'identité de chaque banque, nourrie par son histoire, ses ressources, influence

    332 Mots / 2 Pages
  • Par qui l'entreprise est-elle dirigée et dans quel but ?

    és d’apports financier et compétences) émergence du statut de société anonyme. 2) -fin du XIXème siècle : dirigeants salariés dont les objectifs ne sont plus nécessairement ceux des propriétaires. maximiser le chiffre d’affaires, obtenir les parts de marché les plus fortes, la croissance la plus importante… tandis que le propriétaire est plus attentif au rendement de son capital. Cf. Galbraith : « technostructure ». Capitalisme familial capitalisme managérial. -A. Chandler qualifie de « révolution managériale

    1 137 Mots / 5 Pages
  • Introduction à la comptabilité générale

    auprès de sa date de clôture. Le grand livre C’est un registre sur lequel sont reportées toutes les écritures du Journal. Ces écritures sont alors d’inscrites dans les comptes qui les concernent. La balance C’est tableau mensuel qui présente la liste de tous les comptes de l’entreprise. Cette liste fait apparaitre la situation de chaque compte. Le bilan C’est un tableau annuel qui résume la situation financière de l’entreprise en comparant l’Actif de l’entreprise

    714 Mots / 3 Pages
  • Management des entreprises devoir 1

    lents de Manager, lui permettant d'adopter une posture de « manager- entrepreneur » afin d'impulser une dynamique entrepreneuriale en interne. Cela développe donc davantage la réactivité afin de faire face aux évolutions et aux contraintes de l'environnement ainsi que d'accroitre la performance de l'entreprise. 4. Le style de direction est la manière dont le dirigeant exerce le pouvoir dans ses relations avec les membres de l’organisation. Il existe cinq styles de direction, qui sont :

    503 Mots / 3 Pages
  • Anatomie generale du systeme nerveux

    ut en aucun cas servir de support au concours PAES 3) Le SNC -C’est le plus évolué des systèmes nerveux, il contient la majorité des corps cellulaires, des neurones et forme un axe nerveux appelé le névraxe. Une partie de ces actions est volontaire, l’autre est involontaire. -Le névraxe comprend de haut en bas : L’encéphale, constitué de 3 structures situées dans la boite crânienne : o Cerveau fait du diencéphale et du télencéphale o

    5 144 Mots / 21 Pages
  • Economie générale: le cadre d'organisation des activités économiques

    e en fonction essentiellement du temps passé, des compétences (diplômes ou expérience) de la formation, et du résultat produit. * Le capital est l’ensemble des ressources productives et reproductibles de l’organisation (firme ou État). On distingue essentiellement : * Le capital technique : les machines, les locaux ; * Le capital financier (par les apports en numéraire par exemple) ; * Le capital immatériel (la marque, les brevets, l’image ou la notoriété, la communication publicitaire,

    4 294 Mots / 18 Pages
  • Planification d'entreprise

    e la phase de détermination des objectifs (étape durant lequel sont examinés les grands projets de l'entreprise) à la phase du contrôle des objectifs et des résultats en passant par la mise en œuvre des actions préétablies et, l'élaboration des budgets annuels. Il faut souligner que la planification n'est ni un plan rigide à exécuter, ni un processus pour «figer» l'avenir de l'entreprise, mais une action ayant pour objectifs d'une part, de coordonner les initiatives

    3 914 Mots / 16 Pages
  • Analyse financière et diagnostic stratégique de l'entreprise

    n ou ses produits, le style de management…Ces faiblesses seront par exemple une main d'œuvre vieillissante ou mal formée, des problèmes de qualité de production, sa gestion… Cette phase de l'analyse doit prendre en compte l'évolution de l'entreprise et la façon dont le management a lui aussi été modifié. Pour recueillir ses informations, l'idéal est de pouvoir rencontrer les dirigeants de la société mais aussi parfois une partie de son personnel moins qualifié. Les éléments

    2 204 Mots / 9 Pages
  • Creation d'entreprise

    plique du dirigeant une compétence technique, managériale qui se traduit au quotidien par une | |veille permanente et l'étude des business models de ses concurrents. | | | |La grande spécificité des sociétés de services informatiques vient de la force de travail qu'elle implique. Les ressources humaines | |deviennent primordiales et le taux d'occupation de ses consultants un outil de mesure de la rentabilité de son entreprise. | | | |L'éditeur, a contrario, se focalise

    7 671 Mots / 31 Pages
  • Fiches de culture générale

    me si le taux d’abstention est fort (69 %) - Adopté à 73%, le 24/09/2000 par référendum - Manque de débat du au quinquennat sec 4. Les conséquences politiques - Renforcement du Président par rapport au 1er ministre : 1. Périodes de cohabitation quasi impossibles et seul le Pdt est élu 2. Le chef de l’Etat gouvernera le France (l’art 20 de la Constitution deviendra caduc) - Renforcement du Parlement : 1. Dissolutions obsolètes 2.

    11 385 Mots / 46 Pages
  • Decolonisation : les causes générales.

    rimés (la guerre de sécession) et les principes idéologiques fondés sur le libéralisme se conjuguent pour faire des Etats-Unis un pays totalement hostile à la politique des empires coloniaux. Quant à l’URSS, elle est fondamentalement anti-colonialiste en raison de l’idéologie communiste qui est foncièrement contre l’exploitation de l’homme par l’homme. En plus, pour les soviétiques, lutter contre le colonialisme revient à affaiblir le capitalisme en ce sens que la doctrine communiste avance que « l’impérialisme

    1 030 Mots / 5 Pages
  • L'engagement de la responsabilité du Gouvernement sur le vote d'un texte

    adopté. Dans l’hypothèse inverse, le texte est rejeté et le Gouvernement est renversé.

    326 Mots / 2 Pages