Economie Et Gestion dissertations et mémoires
Dissertations gratuites et de Recherche : 1 062 Economie Et Gestion dissertation gratuites 801 - 825 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Comptabilité de gestion
Comptabilité De Gestion SEMESTRE 2 AMPHI N° 1 I. Pourquoi une comptabilité de gestion ? Le manager d’une entreprise doit se procurer des ressources : · Techniques · Financières · Humaines A) 4 activités principales 1. Planification Il s’agit pour le manager D’organiser l'entreprise (qui fait…quoi pour…quand). Fixer des objectifs (chacun sait ce qu’il a à faire) Spécifique Mesurable Atteignable Réalisable Temporaire 2. Organisation DÉTERMINER les taches à accomplir COORDONNER les différentes taches METTRE EN
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Gestion de la paie
Gestion de la paie Daniel.grignard@cmp.u-nancy.fr Chapitre 1 : montant et paiement du salaire 1. Fixation du salaire La rémunération à verser au salarié résulte de sources diverses : * La loi * Les conventions collectives : au niveau de la branche professionnelle (elle s’adresse à tous les acteurs d’une branche professionnelle) * accords collectifs : au niveau de l’entreprise * Le contrat de travail * Les usages * Les recommandations patronales * Les décisions unilatérales
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Economie - La politique budgétaire.
ECONOMIE - LA POLITIQUE BUDGETAIRE Un des instruments dont dispose l’état pour atteindre ses objectifs économiques. 4 objectifs : * Croissance économique (+0,3 %) * Stabilité des prix (0,2%) * Echanges extérieurs/balance extérieure (X/M) → déficit de 15milliards d’euros * Plein emploi (mesurer par le tx de chômage) * Carré magique N.KALDOR (keynésien) Pour atteindre ce carré magique, l’état dispose de plusieurs éléments : * la politique budgétaire (budget = Recettes/Dépenses) * la politique industrielle
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Macro économie, cours.
Sciences économiques Macro économie Introduction La science économique fait partie des sciences humaines, celle qui concerne les actions des hommes, les relations entre les hommes et les bien et entre eux-même. Selon Alfred Marshall, (1842-1924) l’économie politique examine la part des actions individuelles ou collectives qui est consacré au bien être de l’homme. Comment atteindre ce bien-être en sachant que les ressources permettant de l’atteindre sont en quantité limité. On va maximiser le bien-être, mais
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La gestion de trésorerie
Introduction L’activité économique d’une entreprise et les décisions financières qu’elle génère, telles que les investissements et les financements, ont un impact certain sur la trésorerie. L’ensemble des mouvements monétaires transitant dans l’entreprise influe sur son volume et par conséquent sur la liquidité et la solvabilité de l’entreprise. La notion de trésorerie peut être analysée selon deux différentes approches, l’une statique, termes de stocks à un moment donné, l’autre dynamique, en termes de flux sur une
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Economie devoir 1
Devoir Economie 3 Partie Economie Aujourd’hui en France le salaire est une somme d'argent versée à un employé ou à un salarié en échange d’un travail. Le montant du salaire versé dépend du contrat de travail et de la règlementation. Les augmentations de salaire sont éventuellement annuelles. La politique salariale est un grand enjeu pour les entreprises. Le salaire est un outil qui motive les salariés et qui doit permettre de répondre à leurs besoins.
2 534 Mots / 11 Pages -
Économie circulaire, réconcilier croissance et environnement
Économie circulaire, réconcilier croissance et environnement R A P P O R T N O V E M B R E 2 0 1 6 ________________ L’Institut Montaigne est un laboratoire d’idées - think tank - créé fin 2000 par Claude Bébéar et dirigé par Laurent Bigorgne. Il est dépourvu de toute attache partisane et ses financements, exclusivement privés, sont très diversifiés, aucune contribution n’excédant 2 % de son budget annuel. En toute indépendance, il
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Examen intra Gestion de commerce du détail
Question 1 Environnement externe: D’un point de vue social, le style de vie des consommateurs a un impact important sur les ventes. En effet, la population a pour habitude de se rendre dans une épicerie pour acheter de la nourriture. Il ne sera donc pas dans leurs habitudes d’acheter d’autres produits par la suite. Ils achèteront peut-être des articles à bas prix comme une brosse à dents ou des fleurs, mais ne se tourneront vers
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ADM - Gestion des RH
Question 1. Non, la gestion des carrières telle qu’elle est définie traditionnellement ne pourrait encore s’appliquer dans l’entreprise TB. Dans les organisations, la gestion des carrières regroupe les activités et les processus, instaurés par l’employeur, afin de faciliter l’évolution professionnelle des employés de l’entreprise. La gestion des carrières est ordonnée autour de l’interface des besoins individuels et organisationnels. Au niveau organisationnel, les activités de gestion des carrières consistent à harmoniser les mouvements de planification et
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Gestion de la relation client D2 bts tourisme
« Le Petit prince Masai » « L’Empreinte du Lionceau » Points forts Points faibles Points forts Points faibles Tout compris : pension complète et boissons 18 participants maximum Activités spécialement pour les jeunes Départ uniquement de Paris Jours détente (spa, ...) « Haut de gamme » 7ans minimum pour les enfants Diversité des paysages et des régions 7 ans minimum pour les enfants Hôtel « haut de gamme » Adapté aux familles Seulement
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Citations et auteurs à savoir pour l'épreuve de finances/économie
Citations Stratégie "En voulant, on se trompe souvent, en ne voulant pas, on se trompe toujours" ROLLAN "Il n'ait de vent favorable pour celui qui ne sait où il va" SENEQUE "Prenons nous vite par la main pour accompagner le changement, sinon il nous prendra par la gorge" CHURCHILL "Une entreprise doit faire des profits, sinon elle mourra. Mais si elle tente de ne fonctionner que pour des profits, elle mourra aussi car elle n'aura
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Economie politique classique
THEORIES ECONOMIQUES COMPAREES PRIX ET REPARTITION PARTIE 1 / L’ECONOMIE POLITIQUE CLASSIQUE Introduction : Les difficultés de l’analyse économique : - L’expérimentation (ex : Milgram, Zimbardo) - Observateurs participants (identification, relation cause-effet) : problème d’objectivité - Importance du contexte (évènements) - Discipline récente (chômage (du grec cauma : repos), travail (du latin tripalium : torture) Difficultés pour délimiter Les Classiques : Smith et Ricardo : désaccords sur les Théories de la valeur et de la
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Pourquoi réintroduire le métier au cœur de la gestion contemporaine?
Pourquoi réintroduire le métier au cœur de la gestion contemporaine? Depuis des temps immémoriaux les hommes s’adonnaient à plusieurs activités qui nécessitaient une forme de gestion empirique. A titre d’exemple nous pouvons citer : la planification de la migration, l’organisation des campements, la gestion de la vie de la caverne, l’organisation de la chasse, le contrôle de l’apprentissage de la pêche, etc. Toute cette dynamique était inscrite dans un contexte où la priorité n’était pas
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Management: les groupes et la gestion des conflits
Les groupes et la gestion des conflits 1. Les différents types de groupes 1. Définitions Un groupe possède trois caractéristiques majeures (qui permettent de le définir en psychologie sociale). Le groupe est constitué par un ensemble d’individus. Ces individus sont en interaction (distinction groupe/foule et interactions : coopération/conflit). Ils poursuivent un objectif commun (objectif explicite ou non). 1. Formation des groupes Le besoin de socialisation et la motivation qui motive la formation des groupes. 1.
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SocGen, ADM 2006, les systèmes d'information de gestion
ADM 2006 Les systèmes d’information de gestion Feuille d’identité Travail noté 2 SÉRIE ____ Consignes : 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Rédigez votre travail à partir de la page suivante. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon: ADM2006_TN2serie__VotreNom. 4. Utilisez le dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. NOM PRÉNOM NUMÉRO D’ÉTUDIANT TRIMESTRE ADRESSE CODE POSTAL TÉLÉPHONE DOMICILE TÉLÉPHONE TRAVAIL CELLULAIRE NOM DE LA PERSONNE TUTRICE DATE D’ENVOI Réservé
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Gestion du Stress, note de synthèse
NOTE DE SYNTHESE UNITE LIBRE : GESTION DU STRESS Cette note sera décomposée en deux parties, la première sera un résumé du cours et la deuxième une projection plus personnelle de ce que m’apporte l’étude de cette unité. I : Résumé du cours : Cette unité permet de comprendre ce qu’est le stress et quelles en sont les origines, ainsi que de proposer des solutions pour le gérer et adapter sa communication afin d’en limiter
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Brevet de technicien supérieur « comptabilité et gestion des organisations »
A.P.S. BRICO ________________ BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR « COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS » FICHE D’ACTIVITÉ NOM et prénom du candidat : Centre d’évaluation : Lycée ACTIVITÉ N° 5 INTITULÉ DE L’ACTIVITÉ : La gestion des commandes et des représentants. Durée : 9 heures Objectifs de l’activité : - Traiter la gestion des commandes et des représentants - Informatiser le calcul du coût direct pour chaque représentant - Comparer la formule actuelle avec deux solutions
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Dispositifs groupaux au service des apprentissages et de la gestion des conflits
Afficher l'image d'origine M1 MEEF CAPLP CHTANI/DUBOIS Dispositifs groupaux au service des apprentissages et de la gestion des conflits I) Les différents dispositifs mis en place dans les établissements Des dispositifs intéressants ont été mis en place pas des équipes pédagogiques, et donnent des idées intéressantes sur les dispositifs groupaux qui peuvent être mis en place dans le cadre de l’enseignement en lycée. On peut citer notamment les dispositifs de paroles, l’ouverture sur le monde,
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L'économie et l'emploi aux élections présidentielles 2017
L'économie, l'emploi Introduction: EMPLOI - Chômage - 35heures/semaine - Fonctionnaires ECONOMIE - Impôt de Solidarité sur la Fortune (ISF) - Salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) - Revenu universel Emploi: - 10.5% de français au chômage, soit 6.5 millions toutes catégories confondues - Philippe Poutou (extrême gauche, Nouveau Parti Anti-capitaliste): Interdiction des licenciements pour diminuer le chômage - Emmanuel Macron (centre, En Marche!): Ouverture des droits aux allocations chômage aux salariés qui démissionnent sous condition
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Comment l'économie du bonheur peut-elle apporter des éléments de réponses à la question essentielle de la nature et des causes du bonheur?
Carla Kassis Option : Dev Etes-vous heureux dans votre vie ? Et dans quelle mesure ? Comment l’économie du bonheur peut-elle apporter des éléments de réponses à la question essentielle de la nature et des causes du bonheur ? Le bonheur est-il une sensation, une émotion, un sentiment, une impression, une humeur, une vue d’esprit ? Qu’est ce qui nous rend heureux ? l’amour ? le mariage ? l’argent ? sortir avec des amis ?
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Blackrock et la gestion d´actifs
La banque Black Rock est un des acteurs financiers les plus importants au monde. Là où cette supériorité aux autres acteurs économiques se montre le plus est dans la gestion d’actifs. Non seulement est BR premier dans ce segment avec 4,9 mia $ , mais il a aussi un avance de plus de 2 mia $ au second gestionnaire d’actifs (en termes d’argent géré). Cela est une somme énorme si on y pense un moment.
250 Mots / 1 Pages -
Dissertation S1, Compétences clés dans l'apprentissage de la gestion
Réponse à la question 1 : Examen de compétences clés pour l’apprentissage de la gestion Semestre I Benamara Anis 2/19/2017 ________________ Pendant la tentative de résolution de l'étude du cas "La où il y a du sucre il y a des fourmis", j'ai découvert différents nouveaux concepts qui ont influencés ma manière de réagir ainsi que de travailler en groupe, je vais essayer de répondre à travers ce texte à la façon dont les différentes
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Gestion de portefeuille
Sommaire Introduction ……………………………………………………………………………………………… 3 I) Descriptions des données……………………………………………………………. 4 1) Traçage de la frontière efficiente d’après la méthodologie de Markowitz ……………………………………………………………………………… 4 2) Détermination du portefeuille optimal en utilisant MEDAF……………………………………………………………………………………… 5 II) Résultats obtenus ………………………………………………………. 7 Conclusion ……………………………………………………………………………………. 8 Annexe ……………………………………………………………………………………………. 8 Introduction Le défi majeur du financier d’aujourd’hui est de trouver une composition de portefeuille d’actifs qui minimise le risque et maximise la fonction d’utilité. C’est dans ce cadre que nous a été
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Cours de management, gestion du temps et transmission d'objectif
CHAPITRE : GESTION DU TEMPS ET TRANSMISSION D’OBJECTIF I. Introduction : Un manager efficace doit savoir optimiser son temps, les tâches qui ne sont pas directement sur l’obtention du résultat sont sources de perte de temps. Il existe de méthodes pour optimiser et gérer son temps mais la gestion du temps et souvent complexe du fait du lié très flou entre efficacité et gestion du temps. De plus la perception voir mesurable ou encore évaluable
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Cours d'économie L1
Analyse de l’information économique 20/09/17 Partie 1 : Les grandes opérations économiques Plan : Section 1 : La production Section 2 : La répartition Section 3 : Les dépenses Section 1 : La production 3 temps dans la vie économique (opérations). 1. Définition Activité socialement organisée consistant à créer des biens et des services dans le but de satisfaire des besoins individuels ou collectifs. Classement des produits selon différentes catégories * Matériel/Immatériel * Consommation/Production (intermédiaire
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