Economie Et Gestion dissertations et mémoires
Dissertations gratuites et de Recherche : 1 047 Economie Et Gestion dissertation gratuites 701 - 725 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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La nouvelle organisation de l'économie soviétique en Russie - URSS de 1920 à 1941
isation et se prennent leur terre par force. L’alimentation était faible mais le contrôle du système alimentaire était en main des Petrograd donc le gouvernement n’avait pas d’influence. La situation alimentaire s’agrava encore plus. Aussi le gouvernement a opté pour continuer la guerre et soutenir ces allié, la France et L’Angleterre, mais a nouveau l’armé russe subit un écheque. Ce fait est connue sous l’offencive de Juin. Cet écheque a favorisé la position du parti
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Gestion du risque de change
le règlement financier de cette transaction peut se réaliser à un cours différent de celui qui a été retenu au moment de la facturation. Le risque de change est dû au décalage de temps qui peut exister entre le règlement de la transaction et la facturation. Toute entreprise exportatrice de biens ou services, payée en devise à une certaine échéance, est exposée à une baisse éventuelle de la devise de facturation, à l'inverse, l'importateur
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La communication et gestion des conflits
Pour ne pas être à cote de la plaque - Se poser la question de savoir si je suis au bon endroit et si ce n’est pas le cas, il faut changer d’endroit. ( Quels sont les problèmes de la communication ? - le lien de hiérarchie (lorsque mon interlocuteur est plus haut placé que moi) - ne pas exprimer ce que je pense réellement. ( Comment ne pas devenir des victimes des manipulateurs de
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La gestion prévisionnelle des emplois et compétences
n effectifs & compétences • Trajectoire d’évolution des emplois Karim GASSEMI 2011 - 2012 5 Terminologies sur la GPEC • GPEC = Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences; • GPPEC = Gestion prévisionnelle du personnel, des emplois et des compétences; • GPEEC = Gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences; • GAC = Gestion anticipée des compétences Karim GASSEMI 2011 - 2012 6 Définition de la GPEC « ….La gestion prévisionnelle des
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Methodes de gestion des stocks
nement. l'approvisionnement est un flux entrant dans le stock, ce flux peut être : • continu, • périodique et ponctuel • périodique et progressif ________________________________________ • La constitution de tout stock de produits suscite des problèmes d'ordre stratégique comme: - le dimensionnement, choix de la localisation, organisation des entrepôts, ... - l'arbitrage entre stocks et capacité de production - l'arbitrage entre différents modes de production - ...
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Les fruits amers d'une gestion centralisée
25 de la loi communale? ou d’une situation liée à l’histoire du système communal marocain ? D’aucuns pensent que la nouvelle loi y est pour beaucoup. On est passé de l’ère de l’instabilité des bureaux des conseils communaux, qui jalonnait toute l’histoire de la deuxième expérience communale issue du dahir de 1976 avec son fameux article 7, qui prévoyait la possibilité pour la majorité des 2/3 des membres du conseil communal de destituer leur président
1 122 Mots / 5 Pages -
Gestion des dechets
r les déchets. Le traitement des déchets a longtemps été une action naturelle des populations. Les résidus d’artisanats étaient récupérés (métaux refondus, vieux chiffons et puis papiers pour la pâte à papier, etc.), le reste n’était qu’organique (c'est-à-dire composé de matière naturelle et rapidement biodégradable) et venait en campagne compléter les engrais ou la nourriture des animaux, tandis qu’en ville les caniveaux ou autre terrain vague récoltait des détritus peu polluants. La première révolution industrielle
9 752 Mots / 40 Pages -
Premiere partie : economie generale
ence d'un statut professionnel. 2. En France, la protection sociale a épousé le modèle dit Bismarckien, c'est-à-dire que les droits à une protection sociale sont accordés à celui qui travaille et, par "droits dérivés seulement", à son conjoint et à ses enfants; c'est une assurance sur et pour la vie. Aujourd’hui c'est ce compris qui est menacé et nous allons en identifier les raisons. Dans un premier temps il est nécessaire de rappeler que la
1 668 Mots / 7 Pages -
Mémoire: Gestion Des Risques Crédit Du Maroc
…………………………………44 Chapitre 2 : l’organisation de la gestion des risques CDM/BP/BMCE……………………..53 Section 1 : gestion du risque de crédit……………………………………………………53 Section 2 : gestion du risque de marché…………………………………………………..74 Section 3 : gestion des risques opérationnels……………………………………………..88 Deuxième partie : impact de la politique risque sur le développement commercial et recommandations Chapitre 1 : impact sur le développement commercial……………………………………...99 Section 1 : politique commerciale………………………………………………………...99 Section 2 : évolution de l’activité commerciale…………………………………………105 Section 3 : impact sur le développement
9 856 Mots / 40 Pages -
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Aide régionale aux économies d’énergie pour les particuliers
nt permettre d’améliorer de 40 % la performance énergétique du logement, exprimée en kWhep/m²/an, et correspondre aux travaux préconisés par l’audit thermique et énergétique. Une subvention régionale pourra être accordée au vu d’un bouquet de travaux comportant au moins deux types de travaux. Les travaux concernant une extension ou l’aménagement de locaux non utilisés comme habitation ne sont pas éligibles (ex : aménagement des combles, réhabilitation d’une grange, …). L’audit thermique et énergétique, nécessaire à
812 Mots / 4 Pages -
Micro-Économie Épreuve 1 Ere Année
4 unités de biens de consommation et 0,5 unités de biens culturels supplémentaires. L’allocation et l’attribution gratuite représentent chacune un coût identique pour la municipalité. Quelle est la mesure qui apportera le plus haut niveau d’utilité à Donald ? D. L’utilité marginale de la valeur de votre patrimoine est décroissante. Accepterez-vous de payer 100 euros pour participer à un jeu de pile ou face qui vous donne 1 chance sur 2 de gagner 200
1 510 Mots / 7 Pages -
Bac pro sen dossier gestion
, de monter nos arguments ainsi que les possibilités d'un projet professionnel si pour le moment on en pas, si on en a déjà un en vue, ça nous donne l'opportunité de pouvoir l'approfondir et en faire un exemple et nous aider à trouver les différentes solutions pour pourvoir l'affiner au mieux. Le Plan : Dans ce dossier il y une fiche d'identité, ensuite une présentation du secteur d'activité dans lequel je suis et les
1 217 Mots / 5 Pages -
Projet de thèse en Sciences de gestion
njeu, contexte ❑ Comprendre quelle forme le « Knowledge Management » a pris : outils, méthodes,… ❑ Comprendre l’impact du « Knowledge Management » : comment l’organisation intègre-t-elle cette innovation ? Quelles sont les attentes, quels sont les enjeux, quels sont les impacts sur le processus de travail (du point de vue des décideurs et des acteurs de terrain) ? 2. Champ théorique Pour étudier la dynamique de la construction de la gestion des connaissances
2 498 Mots / 10 Pages -
La Valeur En Économie
........................................................................................................................................ 9 Finalité de l’étude .......................................................................................................................................................................................................... 9 Principales étapes dans l’élaboration du budget ............................................................................................................................ 10 .................................................................................................................................................. 4 - Bonnes pratiques de construction du budget 4.1 4.1.1 4.1.2 4.2 4.3 4.4 4.4.1 4.4.2 4.4.3 4.4.4 4.4.5 4.5 4.6 11 Identification des clients ........................................................................................................................................................................................ 11 Clients directs .................................................................................................................................................................................................................. 11 Clients indirects ............................................................................................................................................................................................................ 11 Finalités ................................................................................................................................................................................................................................ 12 Propriétaire ........................................................................................................................................................................................................................ 12 Entrées .................................................................................................................................................................................................................................... 12 Lettre de cadrage ........................................................................................................................................................................................................ 13 Données et hypothèses d’environnement .............................................................................................................................................. 13 Matrice budgétaire .................................................................................................................................................................................................... 13
7 666 Mots / 31 Pages -
Standard De Liège Et L'Économie
le recrutement de ses joueurs dépasse largement nos frontières principautaires, il reste un club à part. Un fait le caractérise : quiconque a vécu dans son ambiance ou participé à ses activités est de manière indélébile marqué de son empreinte. Ce club possède de l’aura ! On ne l’oublie pas ! J’ai choisi cette entreprise car je trouve que celle-ci est un enjeu économique important et qu’il peut être très intéressant d’analyser sous chaque
8 681 Mots / 35 Pages -
Economie: Intensite Capitalistique
les industries manufacturières (automobiles par exemple), avec des investissements (chaîne de montage) et les stocks qui nécessitent une immobilisation de capitaux plus élevées. [pic]Une autre Introduction : Pour une entreprise, le capital économique désigne l’ensemble des moyens de fonctionnement nécessaires à l’exercice de son activité. Ces moyens sont composés des immobilisations, mais aussi des besoins en fond de roulement (BFR). L’intensité capitalistique se définit par le poids en % du chiffre d’affaires des capitaux
3 147 Mots / 13 Pages -
Economie: Intensite Capitalistique
les industries manufacturières (automobiles par exemple), avec des investissements (chaîne de montage) et les stocks qui nécessitent une immobilisation de capitaux plus élevées. [pic]Une autre Introduction : Pour une entreprise, le capital économique désigne l’ensemble des moyens de fonctionnement nécessaires à l’exercice de son activité. Ces moyens sont composés des immobilisations, mais aussi des besoins en fond de roulement (BFR). L’intensité capitalistique se définit par le poids en % du chiffre d’affaires des capitaux
3 147 Mots / 13 Pages -
Economie: Intensite Capitalistique
les industries manufacturières (automobiles par exemple), avec des investissements (chaîne de montage) et les stocks qui nécessitent une immobilisation de capitaux plus élevées. [pic]Une autre Introduction : Pour une entreprise, le capital économique désigne l’ensemble des moyens de fonctionnement nécessaires à l’exercice de son activité. Ces moyens sont composés des immobilisations, mais aussi des besoins en fond de roulement (BFR). L’intensité capitalistique se définit par le poids en % du chiffre d’affaires des capitaux
3 147 Mots / 13 Pages -
Gestion De Projet
tivations qui en font partie, ainsi que les principales étapes qui sont à la base de la conception du site CEPIAH. Critères : • Introduction à la méthode • La démarche La démarche CEPIAH - Introduction à la méthode [pic][pic][pic] Introduction à la méthode 1/2 Un site multimédia doit avoir un but. Il ne sert à rien de dépenser du temps et de l'argent pour aboutir à un site inutilisable, ou sans intérêt. Sa création
12 543 Mots / 51 Pages -
Gestion Des Ressources Humaines
insi que la grande famille du Ministère du Combat Spirituel ; Nous dédions ce travail. AVANT - PROPOS Compte tenu des vicissitudes ayant caractérisé notre formation scientifique, nous tenons à nous acquitter d'un agréable devoir, celui d'exprimer ici nos remerciements très sincères à tous ceux qui, de loin ou de près ont contribuer à notre formation en général et à la réalisation de ce travail de fin de cycle en particulier. Ainsi, nos sentiments de
9 875 Mots / 40 Pages -
La gestion des déchets à Yaoundé Ivème ( Cameroun )
de remédier à la situation précédente, nous avons pensé qu’il serait souhaitable que l’Etat puisse débourser des fonds d’aides afin de soutenir les différents organismes chargés de la gestion. Il serait aussi impératif pour l’Etat de créer de nouvelles stations de mise en décharge en vue de compenser celle de Nkolfoulou qui est presque pleine de même que des stations d’épuration des eaux usées. Enfin, il serait indispensable que des conseils sanitaires et d’éducation environnementale
705 Mots / 3 Pages -
Gestion des competences – plan de carriere
vise à préparer l’avenir en connaissant mieux ses besoins futurs et ses ressources actuelles. Elle peut être considérée comme la base d’une gestion dynamique des personnels. Elle permet ainsi de : faire face au vieillissement des pyramides des âges en anticipant le transfert de compétences et en définissant les stratégies de remplacement, se doter des compétences requises grâce à des actions de recrutement et de formation ciblée, renforcer son attractivité et la mobilité en mettant
2 113 Mots / 9 Pages -
La gestion des ressources humaines dans une tres petite entreprise
s congés, la gestion des absences, la gestion de la fin de contrat. Gérer les rémunérations et accessoires de salaires Gérer les emplois et carrières ; gérer la formation professionnelle Le contexte conventionnel : possibilités d’action et limites. • • • Durée : 4 h Intervenant : Anne POULNOT • • Conseil en Gestion des Ressources Humaines Formateur en formation continue Anne POULNOT Conseil en Gestion des Ressources Humaines Prestations ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES SUR DES
899 Mots / 4 Pages -
Gestion Des Risques
..........30 Chapitre 4 : Le cadre réglementaire. Section 1 : Le Ratio européen de solvabilité.................................................32 1.1. Définition du ratio de solvabilité. .....................................................32 1.2. Les objectifs du ratio..................................................................... 33 Section 2 : La réforme du comité de Bâle II.................................................. 34 2.1. La remise en cause du ratio de solvabilité........................................34 2.2. Les nouveaux objectifs du ratio de solvabilité. .................................35 2.3. Le ratio Mac Donough et ses conséquences sur la gestion du risque crédit..................................... 2.3.1. Le 1 pilier
8 858 Mots / 36 Pages