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Le Controle Social dissertations et mémoires

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Dissertations gratuites et de Recherche : 591 Le Controle Social dissertation gratuites 276 - 300

Dernière mise à jour : 28 Juin 2015
  • Controle De Gestion

    onseils tout au long de l’élaboration de ce mémoire. Merci également à l'ensemble des entreprises pour nous avoir accordé leur patience ainsi que leur confiance. Tous les professionnels interrogés ont su prendre de leur temps afin de nous donner des réponses précises et conséquentes. Sommaire Sommaire 3 Introduction 4 I. L’évolution de la fonction contrôle de gestion 5 A. Naissance d’une fonction aux diverses définitions 5 Des définitions variables selon son contexte dans l’organisation 8

    9 320 Mots / 38 Pages
  • Commentaire D'Arret Chambre Social 13 Octobre 2010

    argument évoqué par l’employeur est t’il suffisant ? La question qui s’est posée devant la Cour de cassation est la suivante : un syndicat dont les statuts rédigés en 1946 prônent l’abolition de l’état et préconise l’action directe peut-il être considéré comme respectant les valeurs républicaines et ainsi désigner un représentant de section syndicale sur le fondement de l’article L 2142-1-1 ? La Cour de cassation rejette le pourvoi et décide que « c'est à

    2 419 Mots / 10 Pages
  • Etude comparee du contrôle légal des comptes augabon zone ohada et en france

    mpatibilités a. Interdiction de relations d’intérêts et incompatibilités ; b. Délai de carence :avant emploi salarié ou nomination en tant que commissaire aux comptes c. Séparation des activités audit et non-audit ; d. Dérogation : Possibilité pour le CAC d’exercer ses fonctions dans deux sociétés simultanément sous conditions e. Rotation des signataires 2) Exercice de la profession a. co-commissariat et coordination b. publicité de l’appartenance à un Réseau c. Secret professionnel d. Information sur le

    559 Mots / 3 Pages
  • Service Social Du Travail

    L’Assistant(e) Social(e) du travail intervient à deux niveaux Au niveau collectif : il travail en collaboration et/ou en équipe avec : La Direction des Ressources Humaines et plus particulièrement avec le service médical et celui du personnel. • Le Comité d’hygiène et de sécurité • Les délégués du personnel • Les délégués syndicaux • Au niveau individuel : il rencontre les salariés au moment : • D’une embauche • D’une mutation • D’une maladie

    1 223 Mots / 5 Pages
  • Résumé Contrat Social

    que règle d'administration légitime et...

    318 Mots / 2 Pages
  • Obésité Et Fait Social

    de commune : les personnes vivant en milieu rural sont plus corpulentes que celles qui vivent en milieu urbain. Quant au surpoids, il touche toujours beaucoup plus les hommes (35 %) que les femmes (21 %), mais elles sont les plus nombreuses à être obèses. 2) Le cas des Etats-Unis Aux Etats-Unis, l'obésité touche beaucoup plus les femmes que les hommes, d’autant plus si elles sont issues des minorités. En effet, plus d'une femme

    812 Mots / 4 Pages
  • Travail Sur La Tva Sociale .

    t auront moins envie de délocaliser à l'étranger puisque les taxes sur les entreprises seront faibles en France.2. Les cotisations patronales sont actuellement payées uniquement par les entreprises présentes en France. Or, avec une TVA sociale, tous les produits seront taxés, notamment ceux qui viennent de l'étranger. De cette manière, la protection sociale est financée par tout le monde, même des entreprises étrangères. Par exemple, un produit fabriqué en Chine sera taxé à hauteur de

    820 Mots / 4 Pages
  • Audit et controle de gestion

    inanciers spécialisés OMC : Organisation mondiale du commerce QCI : Questionnaire de contrôle interne Plan : Introduction générale Chapitre 1 : audit interne : Genèse et développement, cas de Maroc : Section 1 : principales caractéristiques de l’audit interne :…………………………………………………………………4 1. Historique :…………………………………………………………………………………………………………………………….4 2 Qu’est ce que l’audit interne ? 13 Section 2 : Typologie et code de déontologie de l’audit interne : 16 1 Typologie de l’audit interne : 16 2 Code de déontologie

    9 851 Mots / 40 Pages
  • Le Fait Social

    ainsi. La question est d'autant plus nécessaire que l'on se sert de cette qualification sans beaucoup de précision. On l'emploie couramment pour désigner à peu près tous les phénomènes qui se passent à l'intérieur de la société, pour peu qu'ils présentent, avec une certaine généralité, quelque intérêt social. Mais, à ce compte, il n'y a, pour ainsi dire, pas d'événements humains qui ne puissent être appelés sociaux. Chaque individu boit, dort, mange, raisonne et

    5 125 Mots / 21 Pages
  • L'Adolescence Comme Catégories Sociale

    lle, l’emploi etc. Pour devenir adulte, on besoin des adultes, des pairs ou des deux ? Dans nos sociétés postindustrielle la jeunesse, tout au long de son passage vers l'âge adulte va être confronté à de nombreuses institutions et modes de socialisations. Inévitablement s'impose la question de savoir qui socialise qui ? Margaret mead (1971) distingue trois types de culture concernant la socialisation de la jeunesse : « post-figuratif » où la socialisation relève du

    481 Mots / 2 Pages
  • Dans Quelle Mesure Assiste-T-On Aujourd'Hui À Un Affaiblissement Du Lien Social

    Autre dimension du lien social qui évolue : le lien civique unissant les individus à la collectivité par des droits et des devoirs, des règles de vie en communauté et...

    348 Mots / 2 Pages
  • Controle Interne

    ON 5 1.2 OBJECTIFS 5 1.3 RESPONSABILITÉ 5 1.4 INTERPRÉTATION 6 1.5 COMPTABILITÉ INFORMATISÉE 6 1.6 RAPPEL AU LECTEUR 7 1.7 MÉTHODOLOGIE 7 2. VENTES 8 2.1 VENTES 8 2.2 RECETTES 8 2.3 ESCOMPTES ET CRÉDITS 8 2.4 CONCILIATION COMPTABLE 8 3. ACHATS 9 3.1 ACHATS 9 3.2 DÉBOURSÉS 9 3.3 ESCOMPTES ET CRÉDITS 9 3.4 CONCILIATION COMPTABLE 9 4. SALAIRES 10 4.1 SALAIRES 10 4.2 CONCILIATION COMPTABLE 10 5. STOCKS 11 5.1 STOCKS 11

    3 573 Mots / 15 Pages
  • Inégalités Sociales Et Démocratiques

    distinguer entre inégalité et injustice ? Nous relativiserons ainsi notre première démonstration en déclinant, dans une seconde approche, cette coexistence entre certaines inégalités et l'idéal démocratique. La notion de démocratie ne saurait donc se limiter à son contenu institutionnel, avec choix des gouvernants par le suffrage universel, séparation des pouvoirs, existence de libertés individuelles mais englobe aussi les droits sociaux, c'est à dire les devoirs que les sociétés démocratiques ont à l'endroit de leurs

    591 Mots / 3 Pages
  • Le Controle Parentale Et D'Etat

    ). Cette surveillance peut donc paraitre abusive pour certains mais elle est aussi utile car elle permet l’arrestation de personnes extrémistes et un plus grand contrôles.

    352 Mots / 2 Pages
  • Cour De Représentation Sociale

    idus de maîtriser et de s’y orienter. D’autre part, elle facilite la communication en mettant à la disposition des membres une grille de lecture de la réalité sociale. Pour JODELET (1989), la représentation et une forme de connaissance socialement élaborée, partagée, ayant une visée pratique et concourent à la construction d’une réalité commune à un ensemble sociale. Egalement désignée comme savoir de sens commun ou savoir naïf, nature. Cette forme de connaissance se distingue de

    1 663 Mots / 7 Pages
  • Contrôle Bancaire

    libre à hauteur de 1,37 M€ en 2011, puis de 974 M€ par an en 2012 et 2013. La croissance des engagements de l’agence et la faiblesse de ses recettes font peser un risque budgétaire sur l’État. 1 Gestion budgétaire et démarche de performance 1 La stratégie de performance : choix des objectifs et indicateurs de mission, qualité des PAP 1 Les indicateurs de la mission Les indicateurs de la mission ont été choisis en

    1 829 Mots / 8 Pages
  • Correction Du Contrôle De Gestion Clientèle Sur La Mercatique.

    poser une offre personnalisée en fonction du type de client (client très haut de gamme). Cette évolution est due à : - Intensification de la concurrence - Le développement d’attentes de plus en plus précises de la part des consommations. Cela montre le passage d’une mercatique produit à une mercatique client. Ce document illustre l’évolution d’une mercatique one to few vers une mercatique one to one, personnalisée. L’objectif est de créer une relation de confiance

    382 Mots / 2 Pages
  • Contrôle De Gestion Bancaire

    …………………………………………. 2 Résumé………………………………………………………………………………………...4 Introduction :………………………………………………………………………………. …5 Objectifs de l’Etude………………………………………………………………………..…..6 Problématique et Méthodologie………………………………………………………………..7 1ère Partie : Environnement du Stage………………………………………………...8 Chapitre 1: Contrôle de Gestion: Mesurer la Performance, Piloter la Stratégie.......……................................................................................................……9 A- Définition : 9 B- Mission 9 C- Démarche 9 Chapitre 2 : La Structure d’Accueil………………………………………10 A- Présentation de la structure : 10 B- Valeurs du groupe: 11 C- La BCP : Banque Centrale Populaire 11 D- Les BPR : Banques Populaires Régionales 12 Chapitre 3

    9 059 Mots / 37 Pages
  • Évaluation Du Contrôle Interne Et Stratégie D'Audit

    alement admis. La réglementation se compose des textes législatifs ou réglementaires, mais aussi des règles fixées par la jurisprudence et des normes élaborées par les organisations professionnelles ;  la sincérité est l'application de bonne foi des règles et des procédures comptables en fonction de la connaissance que les responsables des comptes ont de la réalité. Elle implique l'évaluation correcte des valeurs comptables et une appréciation raisonnable des risques et des dépréciations ;  le

    6 160 Mots / 25 Pages
  • En Quoi Le Controle De Gestion Répond Aux Besoisn De L'Entreprise

    rganisations afin de les aider à piloter la performance, face à un marché en constante évolution. Il s’avère que la fonction de contrôle de gestion propose des outils d’aide à la décision qui permettent de mieux répondre aux besoins. Mais nous pouvons nous demander en quoi la fonction de contrôle de gestion répond-elle aux besoins de l’entreprise. Nous définirons dans un premier temps ce qu’est la fonction de contrôle de gestion pour bien comprendre son

    7 493 Mots / 30 Pages
  • L'Influence Du Droit Social Européen Sur Le Droit Du Travail En France

    ier en 1791 . Il convenait alors de pouvoir bâtir et unifier le règlement des ces conflits sociaux . C'est à Lyon, par Napoléon , que la première institution juridique de règlement de conflits en droit social baptisé conseil des prud'hommes, a été crée . Ceci afin de trouver une solution aux conflits qui existaient alors entre Soyeux et Canuts . Les premières lois sociales sont votées en France entre 1864 et 1936 : droit

    5 222 Mots / 21 Pages
  • Le Contrôle Fiscal

    le fait par de son accord ou de son désaccord. En cas de désaccord avec le vérificateur pendant les opérations de vérifications ou à leur issue, et que l’administration maintient totalement ou partiellement les redressements envisagés, le contribuable peut demander des éclaircissements supplémentaires à l’Inspecteur principal qui sont les supérieurs hiérarchiques du vérificateur. Si après ces contacts des divergences importantes subsistent, le contribuable, personne physique ou société, peut faire appel à l’Interlocuteur départemental. Dans une

    2 474 Mots / 10 Pages
  • Psychosociologie, Valeurs Et Relations Sociales

    rs et des normes ainsi que les rôles liés aux statuts qui structurent et organisent une société, correspond au « QUOI » de notre schéma, est transmise par la socialisation par le biais d’instances de socialisation : la famille, l’école… Les valeurs appartiennent donc à la culture. Valeur : C’est un principe posé comme idéal à suivre et à accomplir pour se réaliser. Elle peut être une croyance à laquelle vous tenez, vous, particulièrement. Parce

    4 756 Mots / 20 Pages
  • Rapport De Stage Danone - Contrôle De Gestion Reporting Et Frais De Structure

    I : DANONE, EXPERT DE LA NUTRITION-SANTE……….………………………………………………………………4 I) Le Groupe Danone : Histoire, présence et enjeux stratégiques …………………...……………………4 I-1) Histoire du groupe ………………………………………………………… ………………………….………………….4 I-2) Position et présence mondiales……….………………………………………………………………………………6 I-3) La gouvernance santé………………………………………………………………………………………………………7 II) Danone Produits Frais France……………………………………………………………………………..……………….8 II-1) Chiffres clefs de DPFF………………………………………………………………………………………..…………….8 II-2) Structure de DPFF et organisation de ses activités……………………………………….……….…………9 II-3) Les produits de DPFF…………………………….........................………………………………...…..……..13 II-4) Les réseaux de distribution…………………… …………………………………………………………….……….15 II-5) Image de marque et positionnement…………………………………………………………………..………16 II-6) Le marché de l’ultra frais

    9 537 Mots / 39 Pages