Le Contrat Electronique dissertations et mémoires
Dissertations gratuites et de Recherche : 266 Le Contrat Electronique dissertation gratuites 201 - 225
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Droit du travail : le contrat de travail
Chapitre n°1 > « Le contrat de travail » Un contrat de travail peut être conclu par l’employeur (= personne physique ou morale) et par l’employé (= majeur capable sauf exceptions). Un contrat de travail a pour intérêt de faire bénéficier de la protection du droit du travail. 1. Le contrat de travail 1. Notion Le contrat de travail n’est pas défini par la loi. C’est une convention par laquelle une personne s’engage à mettre
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L'exigence de licéité du contrat
L’exigence de licéité du contrat « Autre temps, autres mœurs », cette citation de Pindar, poète grec, illustre bien les répercussions que peut avoir l’évolution de notre société sur notre manière de penser. C’est pour s’accorder avec l’évolution des mœurs que le droit par le législateur et la jurisprudence va donc s’adapter. La notion de contrat est une notion centrale du droit des obligations, la licéité de celui-ci est cependant tributaire des évolutions de la
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DM de droit : Un contrat pour M. BADOUNDA
DROIT : DM – Un contrat pour M. BADOUNDA Question 1 : Tout d’abord le contrat de M. BADOUNDA est un contrat à durée déterminée, nous pouvons le savoir car l’article 1 précise : « [en] remplacement de Mme MISTOUFLET ». Le CDD est un contrat qui doit être écrit, et être mis en place lors : * D’un remplacement, * D’un accroissement de l’activité * D’un contrat saisonnier Le CDD doit comporter les mêmes
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La négociation du contrat
LA NEGOCIATION DU CONTRAT Aucune limite autre que celle de l’ordre public et des bonnes mœurs citée par l’article 6 du Code Civil, ne doit restreindre la liberté des futurs contractants. Ce principe d’autonomie de la volonté a deux aspects : la liberté contractuelle et le consensualisme. Comme tout principe, le principe d’autonomie de la volonté supporte des exceptions qui se traduisent par des entorses à ses différents aspects. I / L’AUTONOMIE DE LA VOLONTE
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La protection de la partie faible dans le contrat de distribution
Introduction : Le problème de responsabilité encouru par les dirigeants des entreprises en difficulté constitue un sujet séculaire est toujours renouvelé . Il n’est aujourd’hui personne qui ayant subir un dommage ne cherche à en obtenir réparation . Et chaque année les tribunaux de commerce du Maroc enregistrent une augmentation significative du nombre des plaintes déposées à l’encontre de dirigeants d’entreprise , ce phénomène et considérablement accru par l’extraordinaire mutation que vit le monde économique
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Droit contrat de travail
CHAPITRE 0 : LA PERIODE PRECONTRACTUELLE Avant de pouvoir bénéficier du contrat de travail il faut avoir été recruté. On cherche à préserver la liberté de choix de l’employeur. L’employeur est libre de recruter ses collaborateurs. Problème : cette liberté peut se révéler être discriminatoire. C’est donc la jurisprudence qui est parfois intervenue pour contrôler certains excès. Section 1 : Le recrutement Paragraphe 1 : La liberté de recrutement Il faut pour l’employeur s’efforcer de
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Contrat de prestations de services
CONTRAT DE PRESTATIONS DE SERVICE Entre les soussignés : Le Prestataire: BuroTIC51 Valérie JAHYER - Auto Entrepreneur - Télésecrétariat - Identifiant SIRET : 532 535 150 00017 dont le siège social est situé à : 2 bis rue de la fontaine pignolet 51110 BAZANCOURT - Tél : 09 70 77 29 60 – Port : 06 04 52 13 52 – Fax : 08 11 38 99 72 D’une part, et, Le Client: …………………………………………………….. ……………………………………………………..
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Le contrat du travail et ses différentes clauses
C. Le contenu de contrat du travail 1.Mentions obligatoires I. CDD : Il existe un formalise particulier à respecter sous peine de requalification en CDI Le CDD doit obligatoirement être écrit, contenir le terme précis ou imprécis. Il doit contenir le motif de recours Il doit être remis au salarié dans les 48h de l’embauche II.CDI : L’article L1221.1 C.W précise qu’il y’a aucun formalisme à respecter s’il est à temps complet Une directive européenne
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Chapitre 12. Les conditions de validité des contrats entre professionnels
Chapitre 12. Les conditions de validité des contrats entre professionnels Dossier 1. Les conditions de validité du contrat Question 1. Quelle théorie fonde le contrat en droit français ? Comment celle-ci a-t-elle évolué ? M. CORNET a mis en place le principe de l’autonomie de la volonté. Effectivement, cette théorie indique qu’il est possible de s’engager dans un contrat avec la personne de son choix, c’est une liberté contractuelle où chacun est en devoir d’exécuter
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La notion de violence en droit des contrats (mise en perspective avant/après la réforme du 1er Octobre 2016
Droit des obligations Sujet de dissertation : La notion de violence en droit des contrats (avec une mise en perspective avant/après la réforme du 1er Octobre 2016) "Il y a un éternel courant du mouvement qui va aux réformes, qui est naturellement nécessaire, et puis il y a aussi un courant de l'ordre, de la règle, qui lui aussi est nécessaire" disait Charles de Gaulle. Bien qu’elle soit nécessaire, la conciliation entre ces deux
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La théorie du contrat social peut être modernisée.
CM4 La théorie du contrat social peut être modernisée. Il y a une controverse centrale entre le point de vue libéral républicain de John Rolls qui part de l’idée qu’on est essentiellement des êtres humains, on a vocation à s’arracher aux déterminations de nos origines culturelles pour la pensée universelle auquel s’oppose le point de vue multiculturalisme qui considère que l’humanité abstraite n’existe pas et que les représentations culturelles font parties intégrantes de notre identité
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CPER : contrat Etat Région pour des projets de structurant sur 5 ans
GESTION DE LA CULTURE LICENCE 3 1. 1ère séance Projet contemporain à St Nazaire → projet d’attractivité, pour faire appartenir les gens à une meme zone, sentiment d’appartenance CPER : contrat Etat Région pour des projets de structurant sur 5 ans Auteurs importants : * N Reine PRAT * Alain Badou * George ROUSSE * Cahuzac Jérome * Jeanne Laurent * Antoine Vitz * Jean Vilar * Jack Ralite Œuvre : * « Ce que
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Présentation de projet "Un contrat de marché de travaux"
Activité développé J'ai choisi de présenté un projet qui va se déroulé à Arcachon ou la maison individuelle était entièrement en rénovation (Menuiserie, plomberie, électricité). J'ai choisit de présenter et d'essayer de vous faire comprendre ce qu'est « Un contrat de marché de travaux » Pour chaque Artisan choisit par le maître d’œuvre un contrat de marché de travaux est signé. Chaque contrat est stipulé par article. Chapitre 1 Le chapitre 1 comporte et stipule
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Les contrats à long terme : Aspect juridique, comptable et fiscal. Mettre en relief la méthode à l’avancement
Introduction générale La croissance d’un pays en voie de développement comme le Maroc passe nécessairement par la consolidation de ses infrastructures et donc par la réalisation de grands projets dans divers domaines, notamment celui du bâtiment et travaux publics. Les entreprises opérant dans ce secteur au Maroc sont ainsi amenées plus qu’avant à intervenir sur de grands projets. Ces projets ont tous en commun une durée de réalisation qui s’étale sur deux ou plusieurs exercices
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La notion de Contrat
I. définition de la notion de contrat L’art 1101 CC dispose : “ le contrat est un accord de volontés entre deux ou plusieurs personnes destiné à créer, modifier, transmettre ou éteindre des obligations”. La définition du contrat donné par la reforme tranche avec celle qui était exprimé dans l’ancien article 1101 CC : “le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs s’obligent envers une ou plusieurs autres à donner, à faire ou
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Contrat nommé et contrat innommé
Contrat nommé et contrat innommé L’article 1107 ancien fait cette distinction. Il s’agit d’une distinction ancienne car elle était connue en droit romain. Article 1107 ancien : « Les contrats, soit qu’ils aient une dénomination propre, soit qu’ils n’en aient pas, sont soumis à des règles générales, qui sont l’objet du présent titre. Les règles particulières à certains contrats sont établies sous les titres relatifs à chacun d’eux ; et les règles particulières aux transactions
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La gestion électronique des données (GED)
Émetteur Destinataires Objet Date NOTE D'INFORMATION Nous envisageons de mettre en place une GED dans le cadre de la veille informationnelle. La gestion électronique des données (GED) est un système qui permet d’informatiser des données, de les classer, de les stocker et de les archiver. La veille informationnelle consiste quant à elle à collecter, trier, stocker puis diffuser les informations nécessaires à la prise de décision. La GED permet : – d'organiser les informations collectées
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La Notion du contrat de travail
1 La Notion du contrat de travail Chapitre 1 09/03/2018 Document à joindre Arrêté N°00-44646 Les obligations du salarié : -Le salarié doit respecter le règlement intérieur, tout comme l’employeur. - le contenue intérieur est composer de la discipline, l’hygiène et la sécurité -Il doit aussi se conformer à la charte informatique (sinon sanction) -La salarié doit respecter les LOIS -Fournir le travail, lui-même Nous pouvons définir les obligations du salarié par rapport à celle
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DROIT DES CONTRATS
Droit des contrats – Alain Seriaux – L2 S3 – 2018- 2019 P. Droit des contrats S3 Bibliographie : PUF, droit fondamentale, manuel du droit des obligations, Alain Seriaux. ANDRUE lextinso Introduction : la notion d'obligation Les juristes distinguent les obligations des biens. Lorsqu'on parle de bien on étudie en droit les questions tel que la propriété soit le pouvoir que possède une personne sur un certain nombre de choses qui lui appartiennent. Le terme
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Droit comparé des contrats
DROIT COMPARÉ DES CONTRATS Mr Gilardeau → justice commutative → autre aspect du droit romain par rapport au droit français → deux interrogations sur cas pratiques (mise en application) → plan à venir INTRODUCTION Les systèmes de Common Law tout comme ceux de l’Europe continentale, ont le contrat pour dénominateur commun. Et le concept fondamental de contrat coïncide en Europe avec le principe de la liberté individuelle, aussi bien en Angleterre, en France, en Allemagne
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Dissertation droit chapitre sur le contrat de travail
Rémunération = salaire, avantages en nature, Va permettre de distinguer le salarié du bénévole Mais l’abs de rémunération ne permet pas d’exclure la qualification de contrat de travail. Il peut s’agir de l’inexécution par l’employeur se son obligation contractuelle Tache physique intellectuelle a laquelle salarié s’engage, et la aussi la prestation de w ne constitue pas d’élément déterminant pour constituer un contrat de travail Le contrat de travail= qqn chargé d’aménager un local commercial, une
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Droit du contrat
Droit : Amphi 1 : ________________ Le contrat de vente : Le contrat de vente : C’est un acte juridique qui produit des effets de droit, obligation de nature contractuelle. Intro : La vente est un contrat basique (on ne se rend pas compte qu’il y a un contrat). L’écrit n’est pas indispensable. Transfert de propriété, j’acquiers la baguette et il y a le prix. Parfois, les contrats sont plus complexes, ventes immobilières, contrat écrit
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Droit du travail : l'exécution du contrat de travail
L’exécution du contrat de travail Le contrat de travail est caractérisé par 3 critères : une prestation de travail, une rémunération et un lien de subordination. Le rapport de subordination caractérise plus particulièrement le contrat de travail vis-à-vis d’autres contrats comme la prestation de services. Ce lien de subordination a pour conséquence de soumettre le salarié aux pouvoirs du chef d’entreprise : direction, règlementaire, disciplinaire. Ces pouvoirs sont limités par les droits et les libertés
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Contrat gardiennage
________________ Entre les soussignés SECURE PRESTATAIRE GARDIENNAGE sis à D’une part ET CLIENT sis à ZONE D’autre part Il a été arrêté et convenu ce qui suit : ARTICLE I :Objet du contrat SECURE PRESTATAIRE GARDIENNAGE s’engage expressément par la présente à assurer pour le compte de CLIENT la surveillance, le gardiennageet la protection des biens et des personnes sur le site. ARTICLE II : Lieu de la mission La mission confiée au SECURE PRESTATAIRE
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Droit des contrats
INTRODUCTION AU DROIT DES CONTRATS I – Préliminaires : définition et sources de l’obligation 1. Définition L’obligation est un lien de droit qui unit au moins deux personnes, en vertu duquel l'une (le débiteur) doit quelque chose à l'autre (le créancier). Celui qui doit (débiteur) a donc une dette, dont son patrimoine entier répond (droit gage général sur le patrimoine du débiteur). Celui à qui l'on doit (créancier) possède donc une créance, susceptible de circuler.
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